Con il Messaggio n. 1421 del 6 aprile 2021 l'Inps, a seguito delle indicazioni fornite con la circolare del 22 febbraio 2021, n. 32, relative la gestione degli adempimenti previdenziali connessi all’esonero dei contributi alle aziende che assumono donne nel biennio 2021-2022, chiarisce che il beneficio è applicato anche nel caso di trasformazioni a tempo indeterminato di rapporti a termine non agevolati. 
In questi casi, precisa l'Istituto, l’incentivo spetta per 18 mesi a partire dalla data di trasformazione. Per ogni profilo in materia assicurativa, inoltre, occorre fare riferimento alle comunicazioni di competenza dell’INAIL.